Payroll tools

Calcolatore Indennità di Maternità

Calcola l'indennità di maternità INPS (80% della retribuzione media giornaliera) durante il congedo di maternità obbligatorio in Italia.

Questo calcolatore stima l'indennità di maternità obbligatoria pagata dall'INPS: l'80% della retribuzione media giornaliera, per i 5 mesi (circa 150 giorni) del congedo di maternità obbligatorio, senza alcun tetto massimo previsto dalla legge. Inserisci la tua retribuzione media settimanale per calcolare l'importo.

Last verified
4 Aug 2026
Review by
1 Dec 2026
Rule period
26 Apr 2001
Rule version
2026-08-it-maternity-pay
Guidance reviewed
4 Aug 2026

80% della retribuzione media giornaliera, senza tetto massimo, per i 5 mesi (150 giorni) del congedo obbligatorio

Nota: Vedi condizioni sotto

Come funziona il calcolo

  1. 1

    Inserisci la retribuzione

    Inserisci la tua retribuzione media settimanale su cui si basa il calcolo dell'indennità.

  2. 2

    Applica l'80%

    L'INPS versa l'80% della retribuzione media giornaliera per ogni giorno del congedo obbligatorio.

  3. 3

    Verifica la durata

    Il congedo obbligatorio dura 5 mesi, normalmente ripartiti in 2 mesi prima e 3 mesi dopo il parto.

Formula di calcolo

80% della retribuzione media giornaliera × giorni di congedo (150 giorni standard)

  • Non esiste un tetto massimo statutario per questa indennità: si applica sempre l'80% della retribuzione effettiva.
  • Un'integrazione al 100% dello stipendio è possibile solo se prevista dal CCNL applicabile, non per legge.

Esempio pratico

Una lavoratrice con una retribuzione media settimanale di 650 € usufruisce dell'intero congedo di maternità obbligatorio di 5 mesi.

Importo settimanale (80%)
520,00 €
Numero di settimane
21,43 settimane
Indennità di maternità totale
11.143,60 €

In totale, la lavoratrice riceve 11.143,60 € dall'INPS per l'intero periodo di congedo obbligatorio di 5 mesi.

Congedo di maternità e congedo parentale a confronto

Due indennità INPS distinte legate alla genitorialità.

IndennitàAliquotaDurata
Congedo di maternità obbligatorio80% della retribuzione, senza tetto5 mesi (~150 giorni)
Congedo parentale (1° mese)80% della retribuzione1 mese, per ciascun genitore
Congedo parentale (mesi successivi)30% della retribuzioneFino a 9 mesi complessivi in famiglia

Source: INPS (Istituto Nazionale della Previdenza Sociale)

Requisiti

Nessun requisito contributivo minimo
Il congedo di maternità obbligatorio spetta a tutte le lavoratrici dipendenti, senza un periodo minimo di anzianità o contribuzione.
Certificazione medica
La data presunta del parto deve essere certificata dal medico per determinare l'inizio del congedo.

Domande frequenti

Quanto paga l'INPS per la maternità obbligatoria?
L'INPS paga l'80% della retribuzione media giornaliera per l'intero periodo di congedo di maternità obbligatorio, che dura 5 mesi (circa 150 giorni), senza tetto massimo.
Il datore di lavoro integra la retribuzione al 100%?
Non per legge: l'integrazione al 100% dello stipendio avviene solo se prevista dal contratto collettivo nazionale di lavoro (CCNL) applicabile alla lavoratrice.
Come si ripartisce il congedo obbligatorio?
Normalmente 2 mesi prima del parto e 3 mesi dopo, ma con certificazione medica specialistica è possibile optare per 1+4 mesi o 0+5 mesi.
Esiste un congedo parentale separato?
Sì, il congedo parentale è un'indennità separata e più lunga, pagata all'80% solo per il primo mese e al 30% per i mesi successivi, utilizzabile da entrambi i genitori fino ai 12-14 anni del bambino.

Important caveats

Questo calcolatore stima l'indennità di maternità obbligatoria (80% della retribuzione media giornaliera, pagata dall'INPS), non il congedo parentale facoltativo separato, pagato all'80% solo per il primo mese e al 30% per i mesi successivi.

Non è previsto per legge un integrazione automatica al 100% dello stipendio: questo avviene solo se previsto dal contratto collettivo nazionale di lavoro (CCNL) applicabile.

Il congedo può essere distribuito in modalità flessibili (1+4 o 0+5 mesi) con certificazione medica specialistica; questo calcolatore assume la ripartizione standard di 2+3 mesi.

In caso di parto plurimo o complicazioni, la durata del congedo può variare rispetto ai 5 mesi standard qui modellati.

Sources used

We prioritise official sources for statutory and tax-sensitive calculators.