Payroll tools

Sygedagpenge-beregner

Beregn arbejdsgiverperioden og de kommunale sygedagpenge i Danmark.

Sygedagpenge-beregneren viser arbejdsgiverperioden på 30 kalenderdage og de efterfølgende kommunale sygedagpenge i Danmark, begge beregnet med den samme lovpligtige ugentlige sats på 5.085 kr. i 2026. Indtast din gennemsnitlige ugeløn og det samlede antal sygedage.

Last verified
4 Aug 2026
Review by
1 Dec 2026
Rule period
29 Jan 2025
Rule version
2026-08-dk-sick-pay
Guidance reviewed
4 Aug 2026

Karensdage: 0 dage

Arbejdsgiverperiode: 30 dage med 100% (op til 726,43 kr. pr. dag)

Kommunale sygedagpenge: 124 dage med 100% (op til 726,43 kr. pr. dag)

Sådan fungerer beregningen

  1. 1

    Indtast ugeløn

    Indtast din gennemsnitlige ugeløn før sygdommen, hvorfra dagslønnen beregnes.

  2. 2

    Beregn arbejdsgiverperioden

    De første 30 kalenderdage betaler arbejdsgiveren sygedagpenge, begrænset til den lovpligtige ugentlige sats.

  3. 3

    Beregn de kommunale sygedagpenge

    Fra dag 31 overtager kommunen udbetalingen med samme ugentlige loft, normalt i op til 22 uger inden for 9 måneder.

Beregningsformel

Dagløn × antal dage i perioden × sats, begrænset til det ugentlige loft på 5.085 kr. (2026) i begge perioder

  • Mange overenskomster giver fuld løn under arbejdsgiverperioden i stedet for kun den lovpligtige sats; dette er ikke modelleret her.

Eksempel på beregning

En lønmodtager med en gennemsnitlig ugeløn på 10.400 kr. er sygemeldt i 45 dage og modtager først arbejdsgiverbetalte sygedagpenge og derefter kommunale sygedagpenge.

Dagløn
1.485,71 kr.
Arbejdsgiverperiode (30 dage, loft nået)
21.792,90 kr.
Kommunale sygedagpenge (15 dage, loft nået)
10.896,45 kr.

I alt modtager lønmodtageren 32.689,35 kr. for de 45 sygedage, da lønnen overstiger det ugentlige loft i begge perioder.

Sygedagpengesats og varighed

Det lovpligtige ugentlige loft gælder i begge perioder.

PeriodeBetalerUgentligt loft (2026)
Dag 1-30 (arbejdsgiverperiode)Arbejdsgiver5.085 kr.
Fra dag 31 (op til 22 uger)Kommune5.085 kr.

Source: Borger.dk (Danish government citizen portal), Retsinformation (Danish Ministry of Justice legal portal)

Betingelser

Ansættelseskrav
Arbejdsgiverbetalte sygedagpenge kræver mindst 8 ugers ansættelse og 74 arbejdstimer forud for sygemeldingen; ellers betaler kommunen fra dag 1.
Uarbejdsdygtighed
Der skal foreligge dokumenteret uarbejdsdygtighed på grund af egen sygdom, som kommunen eller arbejdsgiveren kan kræve dokumentation for.

Ofte stillede spørgsmål

Hvor længe betaler arbejdsgiveren sygedagpenge?
Arbejdsgiveren betaler sygedagpenge i arbejdsgiverperioden, som varer de første 30 kalenderdage af sygefraværet, forudsat at lønmodtageren opfylder beskæftigelseskravet på 8 ugers ansættelse og 74 timer.
Hvad er den maksimale sygedagpengesats i 2026?
Den maksimale sats er 5.085 kr. om ugen i 2026, svarende til samme loft, uanset om det er arbejdsgiveren eller kommunen, der udbetaler ydelsen.
Hvor længe kan man modtage sygedagpenge i alt?
Standardvarigheden er 22 uger inden for en periode på 9 måneder, men kommunen kan forlænge perioden i en række lovbestemte situationer, f.eks. ved alvorlig sygdom under fortsat behandling.
Får jeg fuld løn under sygdom?
Ikke nødvendigvis efter loven alene -- det lovpligtige minimum er den ugentlige sygedagpengesats. Mange overenskomster og ansættelseskontrakter giver dog fuld løn under arbejdsgiverperioden, hvorefter arbejdsgiveren refunderes af kommunen op til satsen.

Important caveats

Denne beregning viser det lovpligtige minimum -- den samme ugentlige sats (DKK 5.085 i 2026) gælder i begge perioder. Mange overenskomster giver fuld løn under arbejdsgiverperioden; dette modelleres ikke.

Retten til arbejdsgiverbetalte sygedagpenge kræver mindst 8 ugers ansættelse og 74 arbejdstimer forud for sygemeldingen; er dette ikke opfyldt, betaler kommunen fra dag 1.

Standardvarigheden er 22 uger inden for 9 måneder; kommunen kan forlænge i en række lovbestemte tilfælde.

Sources used

We prioritise official sources for statutory and tax-sensitive calculators.