Αριθμομηχανή ωρών εργασίας Κύπρος

Υπολογίστε ώρες εργασίας, υπερωρίες και μισθό — δωρεάν, σύμφωνα με το Κυπριακό εργατικό δίκαιο.

ΗμέραΈναρξηΛήξηΔιάλειμμα (min)ΣύνολοΚανονικές / Υπερωρίες
Δευ08:00(8.00h)08:00
Τρί08:00(8.00h)08:00
Τετ08:00(8.00h)08:00
Πέμ08:00(8.00h)08:00
Παρ08:00(8.00h)08:00
Σάβ00:00
Κυρ00:00

Σύνολο

40:00

40.00h

Κανονικές ώρες

40:00

Υπερωρίες

Η κυπριακή νομοθεσία απαιτεί διάλειμμα τουλάχιστον 15 λεπτών μετά από 6 ώρες εργασίας.

Πώς να υπολογίσετε τις ώρες εργασίας και τις υπερωρίες στην Κύπρο

Στην Κύπρο, το βασικό νομοθέτημα που διέπει τον χρόνο εργασίας είναι ο περί Οργάνωσης του Χρόνου Εργασίας Νόμος του 2002 (Ν. 89(Ι)/2002), ο οποίος ενσωμάτωσε την Ευρωπαϊκή Οδηγία 2003/88/ΕΚ. Το τυπικό εβδομαδιαίο ωράριο ανέρχεται σε 40 ώρες, ενώ το ανώτατο επιτρεπτό όριο — συμπεριλαμβανομένων των υπερωριών — είναι 48 ώρες κατά μέσο όρο εντός περιόδου αναφοράς 17 εβδομάδων. Οι υπερωρίες είναι εθελοντικές και αμείβονται με 1,5× τον κανονικό μισθό.

Η κυπριακή νομοθεσία ορίζει ελάχιστη ημερήσια ανάπαυση 11 συνεχόμενων ωρών, εβδομαδιαία ανάπαυση 24 συνεχόμενων ωρών και διάλειμμα τουλάχιστον 15 λεπτών για κάθε εργάσιμη ημέρα άνω των 6 ωρών. Η εργασία κατά τη νύχτα (23:00–06:00) διέπεται από ειδικές διατάξεις που περιορίζουν τις νυχτερινές ώρες σε 8 ανά 24ωρο κατά μέσο όρο.

Αριθμομηχανή ωρών εργασίας Κύπρος

  1. 1

    Εισάγετε τις ώρες εργασίας σας

    Καταχωρίστε ώρα έναρξης και λήξης για κάθε μέρα ή επιλέξτε εβδομαδιαία προβολή.

  2. 2

    Αφαιρέστε τα διαλείμματα

    Αφαιρέστε τα αμισθί διαλείμματα. Νόμος απαιτεί τουλάχιστον 15 λεπτά μετά από 6 ώρες εργασίας.

  3. 3

    Ελέγξτε τις υπερωρίες

    Ώρες άνω των 40 εβδομαδιαίως αμείβονται με 1,5× το ωριαίο σας.

  4. 4

    Εισάγετε το ωριαίο μισθό σας

    Πληκτρολογίστε το ακαθάριστο ωριαίο σε ευρώ (€) για να υπολογιστεί η συνολική αμοιβή.

  5. 5

    Εξαγωγή φύλλου χρόνου

    Κατεβάστε PDF ή CSV για τη μισθοδοσία ή τα αρχεία σας.

Τυπικό ωράριο και κατώτατο μισθό

Η Κύπρος εισήγαγε κατώτατο μισθό το 2023: €1.000/μήνα για νέους εργαζόμενους (< 6 μήνες προϋπηρεσία) και €1.100/μήνα για τους υπόλοιπους. Το ωριαίο ισοδύναμο για 40ωρη εβδομάδα (174 ώρες/μήνα) είναι περίπου €5,75–€6,32. Οι υπερωρίες αμείβονται με 1,5× αυτό το ωριαίο.

  • Τυπικό εβδομαδιαίο ωράριο: 40 ώρες
  • Ανώτατο μέσο όριο: 48 ώρες (περίοδος αναφοράς 17 εβδομάδων)
  • Αμοιβή υπερωριών: 1,5× το κανονικό ωριαίο
  • Ελάχιστη ημερήσια ανάπαυση: 11 συνεχόμενες ώρες
  • Ελάχιστη εβδομαδιαία ανάπαυση: 24 συνεχόμενες ώρες

Αργίες και Κυριακές

Η Κύπρος έχει 15 επίσημες αργίες ετησίως. Εργασία κατά τις αργίες αμείβεται με 2× τον κανονικό μισθό σύμφωνα με τα περισσότερα συλλογικά συμβόλαια. Η εργασία την Κυριακή, εάν δεν αποτελεί μέρος του κανονικού ωραρίου, αντιμετωπίζεται ως υπερωρία (1,5×).

Νυχτερινή εργασία

Νυχτερινή εργασία ορίζεται μεταξύ 23:00 και 06:00. Εργαζόμενοι που απασχολούνται σε νυχτερινή βάρδια δεν μπορούν να εργάζονται κατά μέσο όρο περισσότερες από 8 ώρες ανά 24ωρο. Η αμοιβή νυχτερινής εργασίας καθορίζεται από τη σύμβαση ή το συλλογικό συμβόλαιο.

Καταγραφή χρόνου εργασίας

Οι εργοδότες στην Κύπρο υποχρεούνται να τηρούν αρχεία του χρόνου εργασίας κάθε εργαζόμενου και να τα θέτουν στη διάθεση των αρμόδιων αρχών (Τμήμα Εργασίας). Η μη τήρηση αρχείων συνιστά παράβαση με σχετικό πρόστιμο.

Ωράριο Εργασίας Κύπρος — Συχνές Ερωτήσεις

Ποιο είναι το ανώτατο εβδομαδιαίο ωράριο εργασίας στην Κύπρο;
Το ανώτατο όριο είναι 48 ώρες κατά μέσο όρο εβδομαδιαίως, υπολογισμένο σε περίοδο αναφοράς 17 εβδομάδων, σύμφωνα με τον Ν. 89(Ι)/2002. Υπέρβαση του ορίου αυτού είναι παράνομη, εκτός εάν ο εργαζόμενος έχει υπογράψει εθελοντική παρέκκλιση.
Πόση αμοιβή δικαιούμαι για υπερωρίες;
Σύμφωνα με την κυπριακή εργατική νομοθεσία και τα περισσότερα συλλογικά συμβόλαια, οι υπερωρίες αμείβονται με 1,5× (50% επιπλέον) του κανονικού ωριαίου μισθού. Για εργασία κατά τις αργίες, η αμοιβή ανέρχεται σε 2×.
Πόσες αργίες έχει η Κύπρος;
Η Κύπρος έχει 15 επίσημες αργίες ετησίως, συμπεριλαμβανομένης της Ημέρας Ανεξαρτησίας (1 Οκτωβρίου), του Δεκαπενταύγουστου και των χριστουγεννιάτικων αργιών. Κατά τις αργίες οι εργαζόμενοι έχουν δικαίωμα άδειας με αποδοχές ή αναπληρωματική ημέρα ανάπαυσης.
Έχω δικαίωμα σε διάλειμμα κατά τη διάρκεια της εργάσιμης ημέρας;
Ναι. Για εργάσιμη ημέρα άνω των 6 ωρών, δικαιούστε τουλάχιστον 15 λεπτά διάλειμμα. Το διάλειμμα αυτό δεν αμείβεται εκτός αν ορίζεται διαφορετικά στη σύμβασή σας.
Πρέπει ο εργοδότης να τηρεί αρχεία του χρόνου εργασίας μου;
Ναι. Ο εργοδότης υποχρεούται να τηρεί αναλυτικά αρχεία ωρών εργασίας για κάθε εργαζόμενο και να τα θέτει στη διάθεση του Τμήματος Εργασίας και των εκπροσώπων των εργαζομένων όταν ζητηθεί.

Πηγές: Ν. 89(Ι)/2002 περί Οργάνωσης του Χρόνου Εργασίας, Ν. 158(Ι)/2001 περί Ελάχιστων Ορίων Μισθού, Οδηγία 2003/88/ΕΚ (ΕΕ).